公司不和我续签合同,是否需支付我经济补偿金

更新时间:2014-08-20 11:44:03
问题描述:
本人2001年入职2013年12月30日合同到期,合同到期后公司没有和我续签合同,也未提出辞退,直到2014年1月份我仍在职,公司仍未和我签订新的合同,2月份因家中有事向单位请假,单位不予批准,我在没去上班,请问这种情况,我可以拿到经济补偿金吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 周利利律师
    服务地区:新疆-乌鲁木齐
    你可以要求续签合同,也可解除合同,要求支付未签合同的双倍工资
    2014.08.20 11:44:03
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
20122000年10月24日,我与工厂签订了两年的合同,现在已经到期三个月了。我没有和工厂签订合同
劳动合同法第四十四条明确规定,劳动合同到期终止。然而这并不意味,公司以此为由终止劳动合同,不需要承担任何的法律责任。您属于连续与公司签订两次固定期限劳动合同的员
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我的合同于2014年7月31日到期。公司没有和我续签合同(怀孕期间),但我一直正常工作,直到9月份开
你好,法律对女工保护问题作了明确的规定,女职工在孕期、产期、哺乳期劳动合同合同到期的,劳动合同应该延续到哺乳期结束。用人单位不能以劳动合同到期为由终止三期女职工
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
老板有两家公司。我和原公司的劳动合同于2020年8月31日到期。到期后,原公司没有和我续约,也没有和
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司不再续签劳动合同,是否可以要求公司支付经济补偿金。
应该按照满一年补偿相当于1个月工资的标准给予补偿
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合同到期,不续签是否有经济补偿金
08年下半年的现金到现在还没有发,等于是压工资,是否可以要求赔滞纳金
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
1.我提出不续签合同能否拿到每年一个月的经济补偿金?2.如果公司提出不续签合同,我能否拿到每年一个月
如果合同期已经届满,不论是你提出还是公司提出不再续签劳动合同的,根据劳动合同法和相关法规,公司都要按照职工的工作年限支付经济补偿金,工作满一年支付一个月。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1710
判决抵押无效如何处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保 1285
民间欠债不还怎么起诉
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨 1240
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
刚刚
沈晓刚律师
近期帮助 6358 人
公司要给我们从杭州调到衢州而且还要降薪。我们可以离职有赔偿吗?
刚刚
张红涛律师
近期帮助 1426 人
离婚后对方不支付抚养费,但是中间偶尔也给过钱
57秒前
温海宽律师
近期帮助 13243 人
我卡之前被冻结了,现在正常使用。然后早上办新卡的时候里面说我涉诈办不了。
2分钟前
重庆合益律所律师
近期帮助 7863 人
商铺出租合同纠纷
2分钟前
俞超强律师
近期帮助 6861 人
网贷有权利冻结我的资产。限制出行
2分钟前
周莹律师
近期帮助 1276 人
工作1年2个月赔偿多少钱
3分钟前
任涌律师
近期帮助 98263 人
轻伤二级,对方已公诉,现在想协商解决,现医药费用近6万,对方要价有点高,到底多少钱合适,求助
3分钟前
代海侠律师
近期帮助 1089 人
想问一下企业另外开一个公司,开基本户。需要我带身份证去银行办理开户,我作为代理人有什么风险吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询