劳动者丧劳,病假12个月后,合同期满,怎么才能争取另外12个月的医疗期
更新时间:2014-03-28 12:40:47
问题描述:
律师你好,劳动者与公司订立两年劳动合同,刚满一年时,大病手术,后一直请病假,术后办理完全丧劳鉴定,公司每月有发900多块的病假工资,和缴纳社保,现在5月份合同即将到期。公司的意思是自动解约。人事主管很强硬。
合同期满,我们作为劳动者方怎么才能争取另外12个月的医疗期
可以走劳动举报或者劳动仲裁吗,具体要怎么操作呢
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询