你好,律师!与公司协商终止劳动合同时,公司给出的年假只有两天,15小时,我实际上进入公司一年四个月,公司这样合法吗?或者我可以拿着公司终止劳动合同的通知进行仲裁吗?如果公司的年假需要15小时仲裁,为什
更新时间:2022-12-02 00:06:33
问题描述:
你好,律师!与公司协商终止劳动
合同时,公司给出的年假只有两天,15小时,我实际上进入公司一年四个月,公司这样合法吗?或者我可以拿着公司终止劳动合同的通知进行
仲裁吗?如果公司的年假需要15小时仲裁,为什么?
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