我和老板吵架被老板叫财务发我工资走人,结

更新时间:2014-02-17 10:56:31
问题描述:
我和老板吵架被老板叫财务发我工资走人,结果财务要我签辞职单发我工资,威胁我不签就不发我工资,我拒绝,就没有发我工资,人事还说第2天不上班算我旷工处理,而且每月加班达到60小 时以上,我该怎么办?
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2位律师解答
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  • 庄良佳律师
    服务地区:福建-厦门
    向劳动监察投诉。
    2014.02.15 09:17:54
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  • 陈奇斌律师
    服务地区:福建-厦门
    向劳动监察投诉。
    2014.02.17 10:56:31
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本人从事房产中介工作,这一行几乎都不签劳动合同,工作之前老板说每月10号发放工资,结果拖欠一个周,今
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)
全部2个答案 >
888 人咨询过
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可是年初找老板要那40天的工资老板居然说你没有来上班了,就等于自动离职,拒绝发我们工资。
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会
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老板拖欠工资不想做了可以立刻要老板结工资
1、可以根据劳动合同合同法第三十八条,以单位拖欠工资为由解除劳动关系,要求支付解除劳动关系的经济补偿金并要求支付被拖欠工资。 
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老板不给我结工资
向劳动局有监察大队反映
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可是老板还是不给我结工资
的劳动仲裁委员会仲裁或者到法院起诉。只要能够证明存在劳动关系,即使没有劳动合同,对方也必须支付应付的工资。
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老板不给我结工资
可向劳动局举报.
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