公司裁员补偿咨询
更新时间：2013-12-31 10:39:30
问题描述：
我是2011年10月份加入A公司,到2012年11月左右B同事收购了A公司,但是2013年1月31号,B公司与我们签订了劳动合同,里面写了一份补充说明“涉及到公司中其他义务及公司所有福利的日期计算,子2011年10月24日计算”。
今天公司要裁员,但是他们说赔偿是按照2013年1月31号计算,请问法律上是否应按照合同的补充文件2011年10月24日计算呢?
我应该可以得到几个月的补偿呢?
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