合同到期,不续签合同,被厂长告知会扣除莫

更新时间:2013-12-22 14:38:36
问题描述:
合同到期,不续签合同,被厂长告知会扣除莫名的培训费,包过十月到十二月工资会降低?
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 王俊律师
    服务地区:山西-太原
    劳动部门投诉
    2013.12.22 14:38:36
    点赞
  • 朱锦彬律师
    服务地区:四川-乐山
    只要劳动者符合上岗条件,就应当续签劳动合同。
    2013.12.22 10:48:40
    点赞
    但是我有原因不愿意继续续签合同,难道还必须得有经济损失才能不续签合同?
    2013.12.22 12:32:28
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老板不好,想自离,签了一年合同,培训费2200……工资低,半个月工资不够赔培训费
一般劳动合同纠纷的解决方式有向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。
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888 人咨询过
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我和公司签了半年合同,上班不到十天,能拿到工资吗?合同上写着一个月,否则我会支付服装费、培训费和住宿
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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想打暑假的工人谎称是长期工人,签合同,一个月后离开,会被扣除工资吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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员工合同到期,不与单位续签合同
可向单位要求支付经济补偿金
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合同到期公司不续签合同
你是第二次合同到期还是第一次的? 不再续签的话,你可以要求单位支付经济补偿金
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合同到期不续签合同
可以要求开证明,但没有失业金。
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合同到期,公司不与我续签合同
为什么三个律师的回答不一样呢?
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