已过试用期2个月被公司辞退该如何补偿?

更新时间:2013-12-20 09:51:58
问题描述:
我与公司签订了3年的合同,试用期3个月,12-13号已过试用期2个半月,公司在未出具书面通知我的前提下,直接口头叫我不要来上班了。讲我为公司带来了多少损失.......。不会赔一毛钱,我该怎么办??
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  • 吴德徽律师
    服务地区:上海-上海
    你好,建议申请劳动仲裁,可以向公司主张代通金,公司违法解除劳动合同,需支付你经济赔偿金。
    2013.12.18 16:22:27
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  • 韦云律师
    服务地区:上海-上海
    收集证据,向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
    2013.12.18 19:38:56
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  • 邢伟华律师
    服务地区:上海-上海
    可以申请劳动仲裁。
    2013.12.20 09:51:58
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