上班迟到被单位罚款违反劳动法吗?

更新时间:2013-11-28 19:35:48
问题描述:
单位规定上班迟到一定时长之内罚款20元,请问是否违反劳动法?若违反是违反哪条?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    您好,可以查阅《劳动法》。
    2013.11.28 19:35:48
    点赞
  • 王双春律师
    服务地区:河北-石家庄
    违法劳动法,企业无权罚款
    2013.11.28 08:16:37
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动法对旷工处罚有标准吗
劳动法对旷工处罚有标准吗
劳动合同纠纷 4795
公司按照迟到处理并罚款100元,这违反劳动法了吗?
劳动者迟到属于违反劳动纪律,用人单位应当有权在规章制度或企业奖惩制度中,对此类行为进行一定的处罚,以实现双方的权利义务平等。公司依法有权对员工的违规行为作出处罚
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
实习期,不属于上班的时间还要强制性的发宣传单,请问这有违反劳动法吗?哪一条?
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果是综合工时,报加班但不允许请假,是否违反劳动法?如果违反是违反的什么法律条款。
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
上班迟到罚款是否违法?
公司依法有权对员工的违规行为作出处罚,但前提是公司有处罚依据,并且是合法制定的。因此,一看你公司是否有相关规章制度规定;二看规章制度是否合法; 需要说明的
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
罚加班,违反劳动法吗?
可以申请劳动仲裁,要求给予你们加班工资
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位违反劳动法
公司和你的劳动关系不因户口在哪而有不同,你可以申请劳动仲裁,要求保障你的权利。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
30分钟前
张宇律师
近期帮助 8061 人
请问你是深圳本地律师
47分钟前
天习律所律师
近期帮助 41639 人
!我方离红绿灯还有3,4米,对方车速过快急刹摔倒,车速50码左右,没有碰撞,我方有责任吗
58分钟前
张晨光律师
近期帮助 6105 人
我闲鱼帐号被盗拿来行骗怎么办
59分钟前
威法律师
近期帮助 49111 人
你好,涉诈资金1000元嫖娼了,这笔钱要怎么处理
59分钟前
张晨光律师
近期帮助 6105 人
我在便利店上班喝水没有给钱算盗窃吗。
1小时前
张晨光律师
近期帮助 6105 人
未成年人开改装摩托车炸街把他车砸了犯不犯法
1小时前
张晨光律师
近期帮助 6105 人
打架故意撕坏衣服,让别人衣不护体是什么罪
1小时前
张晨光律师
近期帮助 6105 人
他授意别人骗我钱
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询