劳务输出的员工待遇与正式员工不同,是否与同工同酬相违背?

更新时间:2013-11-24 20:33:12
问题描述:
劳务输出的员工不能享受与正式职工相同的待遇,比如正式员工有十三薪而劳务输出的没有,正式员工享受的年休假比劳务输出的员工多一倍等等。
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 尹成刚律师
    服务地区:山东-泰安
    应该同工同酬。
    2013.11.24 20:33:12
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