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公司想与业务人员签订劳动合同,但是
更新时间：2013-08-16 17:29:00
问题描述：
您好,公司想与业务人员签订劳动合同,但是业务人员是以销售为目的的,留存率比较低,而且经常出差,请问这种情况还应该按社保局的《劳动合同》签订吗?还是可以单独起草劳动合同?
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你好，可以有针对性的签订劳动合同。对内容可以有具体的变动，但是不能违法。
2013.08.16 15:49:40
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沈辉律师
服务地区：四川-成都
139-8219-5329
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你好，可以单独起草劳动合同
2013.08.16 15:59:03
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都燕果律师
服务地区：四川-成都
139-8061-6860
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你们是可以协商约定的
2013.08.16 15:22:07
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高小芳律师
服务地区：江苏-苏州
可以委托律师草拟合同。
2013.08.16 15:24:44
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罗泽伟律师
服务地区：四川-成都
你好，都都应当依照劳动合同法的规定签订合同。
2013.08.16 15:31:14
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您好，那么涉及到出差这块，可以如何避免未来纠纷的产生？比如委派出差，时间为1个月，由于无法进行考勤，但怕员工最后说公司让他加班，1个月无休止上班，这方面可以如何规避风险？
2013.08.16 15:57:21
陈利高律师
服务地区：四川-成都
您好，按照劳动合同签订
2013.08.16 15:36:17
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喻远军律师
服务地区：四川-成都
可以自行制定合同。
2013.08.16 17:29:00
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