如果不签劳动合同,工作六个月后辞职,可以

更新时间:2013-08-14 19:53:48
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如果不签劳动合同,工作六个月后辞职,可以当日结清全部工资的么?
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6位律师解答
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  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    你好,可以的。
    2013.08.13 16:16:19
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  • 郭进律师
    服务地区:广东-东莞 131-4494-7268
    咨询我
    可以的,并且还可要求未签订劳动合同双倍工资差额。需要详细了解的,可来电咨询。
    2013.08.13 19:52:09
    点赞
  • 饶小庆律师
    服务地区:广东-东莞 186-8060-7733
    咨询我
    离职日应当结清全部工资。
    2013.08.14 07:11:14
    点赞
  • 李正红律师
    服务地区:广东-东莞
    完全可以,具体电话联系我。
    2013.08.13 19:20:26
    点赞
  • 曾永前律师
    服务地区:广东-东莞
    公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付双倍工资、加班工资、每工作一年补偿一个月工资的经济补偿金和其他损失等。
    2013.08.14 18:24:22
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  • 曾小斌律师
    服务地区:广东-东莞
    可以要求单位支付双倍工资及经济补偿金,单位应当在当日结清全部工资。
    2013.08.14 19:53:48
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