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公司没有与我签订劳动合同,工作将近一年,
更新时间:2013-08-07 12:02:05
问题描述:
公司没有与我签订劳动合同,工作将近一年,现要解聘我,能得到哪些补偿
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10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
金牌律师
服务地区:上海-上海
你好,你的问题是这样的:1、没有签订劳动合同的,自第二个月起双倍工资;构成违法解除劳动合同,需要支付双倍经济补偿。经济补偿为工作一年补偿一个月工资。2、劳动争议可申请劳动仲裁解决。3、如有需要,可以直接来电或者来所咨询。
2013.08.06 20:12:46
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贾华伟律师
服务地区:上海-上海
136-6145-8470
咨询我
可以主张未签劳动合同的双倍工资,及相应的经济补偿金。
2013.08.07 12:02:05
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工资双倍赔偿
2013.08.06 14:57:35
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合同纠纷律师团队
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已帮助
1774079
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平均1分钟内
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违法解除的双倍赔偿及双倍工资。
2013.08.06 16:30:44
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徐超律师
服务地区:上海-上海
一个月内签订劳动合同,未签订劳动合同自第二个月起可以主张双倍工资!
公司解除劳动合同应当支付经济补偿金!
p
2013.08.06 14:56:07
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邹连香律师
服务地区:上海-上海
你好,可以要求2倍工资以及经济补偿金。
2013.08.06 15:26:17
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黄斌律师
服务地区:上海-上海
可以要求大约11个月的双倍工资。
2013.08.06 15:28:48
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赵振华律师
服务地区:上海-上海
你可以要求支付二倍工资。
2013.08.06 16:38:07
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周晓艳律师
服务地区:上海-上海
赔偿金,双倍工资!
2013.08.07 09:45:53
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左元宏律师
服务地区:上海-上海
双倍工资补偿。
2013.08.07 10:52:04
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