跨国公司组织架构调整,原有职位的汇报对象

更新时间：2013-07-08 16:48:47

问题描述：

跨国公司组织架构调整,原有职位的汇报对象由总经理变为同级经理,不接受新的工作岗位,离职可否要求赔偿?

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曹晓霞律师
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关键的你的工资待遇和工作内容有无改变，如果没有，很难说公司单方面变更劳动合同。

2013.07.08 16:26:53

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如果是你主动提出离职是不会有赔偿或补偿的。

2013.07.08 16:16:30

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毛万国律师
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公司单方变更合同的可以要求补偿

2013.07.08 16:37:45

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闵曼君律师
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如果单位构成违约，可有经济补偿。

2013.07.08 16:48:47

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