劳动补偿问题,请问我2011年9月入职,签订的3年的合同,2013年5月公司无故要辞退我,还要我写自

更新时间:2013-05-31 13:09:36
问题描述:
劳动补偿问题,请问我2011年9月入职,签订的3年的合同,2013年5月公司无故要辞退我,还要我写自动离职,请问我都能得到什么赔偿,月工资1850元+630元补贴,可以有工龄补偿金和代通金吗?
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5位律师解答
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  • 边维娟律师
    服务地区:天津-天津
    你好,如果单位辞退了你,你可以要求赔偿金,具体建议找律师计算
    2013.05.29 14:43:35
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  • 黄建清律师
    服务地区:天津-天津 138-2080-8347
    咨询我
    公司单方无故解除合同,应当支付赔偿金,可以要求4个月的工资。
    2013.05.29 13:49:28
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  • 赵红文律师
    服务地区:天津-天津
    可以申请劳动仲裁,要求支付赔偿金
    2013.05.29 16:02:10
    点赞
  • 武君律师
    服务地区:天津-天津
    可以得到几万的补偿金。
    2013.05.30 14:28:54
    点赞
  • 刘凤娜律师
    服务地区:天津-天津
    不要写离职申请,可要求单位支付经济补偿金
    2013.05.31 13:09:36
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