有晚育假吗?

更新时间:2013-01-08 10:13:17
问题描述:
我们公司人事颁布的制度里面是按照《2012年女职工劳动保护特别规定》来执行的,没有晚育假,只有98天的产假,这样合理吗?
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3位律师解答
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  • 熊敏律师
    服务地区:湖北-武汉
    晚婚晚育,是国家规定的待遇,可以要求进行享受
    2013.01.07 12:28:01
    点赞
    但是公司拿出国家的规定依据就是《2012年女职工劳动保护特别规定》里面没有提到晚育,我该拿什么去说呢?
    2013.01.07 12:51:54
  • 魏巍律师
    服务地区:湖北-武汉
    有晚育假的。
    2013.01.07 14:42:59
    点赞
  • 熊家元律师
    服务地区:湖北-荆州
    晚婚晚育,是国家规定的待遇,可以要求进行享受
    2013.01.08 10:13:17
    点赞
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关于晚育护理假
应该休。按照上海规定。
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