公司以未完成任务为由扣发工资是否合法?

更新时间：2012-11-17 20:21:26

问题描述：

公司以每月销售量(根本不可能完成,每个月都比上一个月高几十万)没完成,按完成的百分比扣发底薪,而我只是一个小小的美工,从产品线到最终销售都没有接触,他们这样一来,我就只能拿50%的工资(底新1500-1800元),也就是说连深圳最低工资标准都没达到,他们这样做是合法的吗?

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周海明律师
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不合法,你可与之协商,协商不成申请劳动仲裁.

2012.11.17 20:21:26

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程韦伟律师
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你好！你可到劳动监察大队投诉。

2012.11.17 16:27:58

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肖骁律师
服务地区：广东-广州

不合法，去劳动局投诉

2012.11.17 15:40:16

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钟美宏律师
服务地区：广东-深圳

不合法，可以向劳动部门投诉。

2012.11.17 17:12:42

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周文兵律师
服务地区：广东-深圳

你好，即使给你的工资超过1500，这样计算和发放工资也是违法的，因为你的工作岗位不同销售，这样计算肯定违法。

2012.11.17 18:23:19

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