终止、解除劳动合同通知书

更新时间:2012-10-26 15:05:13
问题描述:
因公司劳动合同更改,我不同意,公司给我提前解除合同。我干9年2个月,公司怎么给我赔偿?合同是2013年8月31到期。
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5位律师解答
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  • 胡海立律师
    服务地区:浙江-宁波 137-8000-3597
    咨询我
    您好:根据《劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    2012.10.25 22:54:52
    点赞
  • 熊云霞律师
    服务地区:浙江-宁波
    按一年一个月计算。
    2012.10.25 20:43:34
    点赞
  • 罗钟亮律师
    服务地区:浙江-金华
    你可以要求解除合同并补偿
    2012.10.25 21:18:04
    点赞
  • 张和根律师
    服务地区:浙江-宁波
    必须给足你的经济补偿金,否则你可以申请劳动仲裁,
    2012.10.26 07:37:25
    点赞
  • 蒋高明律师
    服务地区:浙江-宁波
    你可要求经济补偿金。
    2012.10.26 15:05:13
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