**有限责任公司,违反劳工法,让员工天天加班而无加班费,难道大企业就没人敢管吗?

更新时间:2012-08-23 16:33:23
问题描述:
**有限责任公司,违反劳工法,让员工天天加班而无加班费,一天上班时间10-16个小时,工资待遇跟合同上的完全不符合。难道大企业就没人敢管吗?如果没人管就上省上反应。敬请明察处理!
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    你好,可向劳动监察部门投诉该单位,也可向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
    2012.08.23 14:26:28
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  • 门涛律师
    服务地区:陕西-汉中
    搜集加班证据,其劳动局举报,也可以到劳动局去申请仲裁,让单位给补发加班费
    2012.08.23 15:00:25
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  • 门涛律师
    服务地区:陕西-汉中
    搜集加班证据,其劳动局举报,也可以到劳动局去申请仲裁,让单位给补发加班费
    2012.08.23 15:03:18
    点赞
  • 华战勇律师
    服务地区:陕西-西安
    可申请劳动仲裁。。。
    2012.08.23 16:33:23
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可申请劳动仲裁,主张加班工资。
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