我弟弟去年四月份和公司签了八年合同，今年六月份患了白血病，如果公司解除合同需要补偿多少

更新时间：2012-07-25 16:49:22

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你好，我弟弟去年四月份和公司签了八年合同，今年六月份患了白血病，如果公司解除合同需要补偿多少

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任光煜律师
服务地区：山东-济南

你好，根据劳动合同法的相关规定，只要你不违反用人单位的规章制度、严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害、与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正等这些情形，用人单位是不能在规定的医疗期内和你解除劳动关系的，如果用人单位违法解除劳动关系，用人单位要向你支付两倍的经济补偿金，经济补偿金的计算标准为：劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

2012.07.24 15:47:00

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赵承霞律师
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你好，根据劳动合同法的相关规定，只要你不违反用人单位的规章制度、严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害、与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正等这些情形，用人单位是不能在规定的医疗期内和你解除劳动关系的，如果用人单位违法解除劳动关系，用人单位要向你支付两倍的经济补偿金，经济补偿金的计算标准为：劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

2012.07.25 16:49:22

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王斌律师
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你好如果公司单方解除的话可以要求经济赔偿金大概是三个月的工资。

2012.07.24 15:42:39

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何振宝律师
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你好，如果是在规定的医疗期内单位与你弟弟解除劳动合同，那么单位应当支付赔偿金，即一个半月的工资的两倍。

2012.07.24 16:07:34

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傅信亮律师
服务地区：山东-济南

你好如果公司单方解除的话可以要求经济赔偿金大概是三个月的工资。

2012.07.24 17:11:08

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宋文亮律师
服务地区：山东-济南

你好，如果是在规定的医疗期内单位与你弟弟解除劳动合同，那么单位应当支付赔偿金，即一个半月的工资的两倍。

2012.07.24 22:02:03

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