提前辞退员工

更新时间:2012-07-13 00:24:35
问题描述:
我是贸易公司,聘用副总,刚刚试用一周。原定试用一个月,辞退有工资么?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 来广宁律师
    服务地区:山东-济宁
    你好,当然要发工资,如需进一步法律帮助可来电或当面咨询。
    2012.07.12 20:21:21
    点赞
  • 鲁绪昌律师
    服务地区:山东-济宁
    工资是不能少的,按约定标准收放
    2012.07.12 21:34:31
    点赞
  • 朱斌律师
    服务地区:山东-济南
    你好,因你是在试用期内,工资还是要据实发的。
    2012.07.13 00:24:35
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
我还在试用期,刚辞职一个月,公司会发工资吗?
试用期若正常办理辞职手续,工资按照你的出勤天数发放。劳动合同法第37条规定,劳动者提前30天以书面形式通知用人单位可以解除劳动合同,劳动者在试用期内提前三天通知
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我的公司没有劳动合同,试用期一个月,我工作了一个多星期,辞职有工资吗?
你好,试用期工资按实际上岗时间支付,没约定工资的以公司的同岗位工资为准。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试用期一个月,在第三天的时候请假,后来被辞退,该不该有工资?
试用期若正常办理辞职手续,工资按照你的出勤天数发放。劳动合同法第37条规定,劳动者提前30天以书面形式通知用人单位可以解除劳动合同,劳动者在试用期内提前三天通知
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司试用期为一个月,要不然工资减半。试用期一个月时间,公司说我业绩少,要辞退我,我有补偿金吗?
你好,公司违法解除劳动合同的,先与用人单位协商索要补偿,协商不成的可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
关于辞退员工申请问题
不合法,你妹妹可以向劳动仲裁委员会提起申诉。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
是不是不管以什么理由(员工没有违背公司制度)辞退员工都要提前一个月通知呢?不然就要赔偿?
不是。合同有效期内,公司无故辞退,有承担赔偿不是补偿,赔偿是补偿的2倍。公司可以辞退只限于法定情形,具体参看法条。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
关于辞退员工
可以。 劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》(劳部发[1995]309号)第30条明确规定:“劳动法第二十五条为用人单位可以解除劳
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
1分钟前
天习律所律师
近期帮助 37852 人
就是我们进厂之前中介说给我们18一小时现在只发了15
7分钟前
余联刚律师
近期帮助 110700 人
公司要求五一当天加班,不补加班费以调休方式解决怎么办?
8分钟前
马清义律师
近期帮助 23713 人
我父亲在小区物业上班,有一位业主偷东西,两人发生指责,已经报警,怎么处理能追揪对方的责任
10分钟前
时龙律师
近期帮助 13681 人
汽车绿灯亮起后直行至中间变道直行与对面机动三轮车发生事故怎么划分责任
12分钟前
邵荣辉律师
近期帮助 3272 人
我是通过网络加的的法律咨询付费后他们说给我立案了,可是十天了还没等到审核通过通知
33分钟前
刘清林律师
近期帮助 19761 人
在校因为和宿管说话态度恶劣被学校下严重警告处分
58分钟前
凌茂奇律师
近期帮助 218 人
不给加班费随意克扣工资
58分钟前
凌茂奇律师
近期帮助 218 人
不给加班费扣工资
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询