想辞退该员工该员工有1年合同没到期,是否可以直接多付一个月工资,直接解雇他而不承担法律责任了呢?

更新时间:2008-11-18 17:24:10
问题描述:
请问律师,我公司因为一员工做事不力,想辞退该员工该员工有1年合同没到期,我是否可以直接多付一个月工资,直接解雇他而不承担法律责任了呢?多谢律师大人~
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 谭运良律师
    服务地区:广东-深圳
    单位违法辞退的,员工可以请求继续履行合同或者要求依法赔偿。建议与该员工协商解除合同
    1970.01.01 08:00:01
    点赞
  • 段晴律师
    服务地区:上海-上海
    如果单位有完备的规章制度对此有具体规定,可以辞退,否则违法辞退,员工可以要求赔偿。
    2008.11.18 11:53:26
    点赞
  • 邓静律师
    服务地区:上海-上海
    不能,你可以选择和他协商解除合同
    2008.11.18 17:24:10
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