我现在在一个电子厂,进厂时候签了2年合同,试用期3个月,去找领导辞职,他不同意,我该怎么办?

更新时间:2012-06-08 17:13:28
问题描述:
我现在在一个电子厂,进厂时候签了2年合同,试用期3个月,我做了一个多月了,感觉不适应,去找领导辞职,他不同意,我该怎么办?
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    试用期期间可以随时辞职,履行提前告知的义务即可
    2012.06.08 17:13:28
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我在一家小公司,现在在这干了快两个月了(试用期3个月),但是直系上司不同意,辞不了职,我该怎么办?
根据《劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内
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我在深圳的一家电子厂工作,刚刚工作了15天,还没有过试用期,向领导辞职,但领导不批准,我该怎么办?
你好,根据法律的规定,劳动者辞职不需要单位批准,但须程序合法。即提前30天主动辞职必须以书面形式通知用人单位。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以不用书面
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我在试用期上班15天后觉得该工作不适合自己做,提出辞职,公司以没有人接手为由,不同意,我该怎么做
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
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我公司经常加班,规定时间是每天8小时,还不加班不行!如果不是一个月扣工资的20%
可以请求劳动仲裁,单位的行为已经违反劳动法,要支付加班工资,没有签订劳动合同要支付双倍工资
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因为试用期是7天,可以吗?他为什么就说合同期不能辞职?
可提前一个月以书面方式向用人单位提出离职。用人单位的说法是违反了法律规定的。
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