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怀孕期间劳动合同到期，单位可否解除合同？
更新时间：2012-05-28 10:45:06
问题描述：
苏女士发现自己已怀孕二个月，刚好与公司签的劳动合同将要到期，李女士不知道怀孕期间公司是否可以合同期满为由终止雇佣关系。合同终止或双方解除后，是否可以得到经济补偿?(备注:苏女士是城镇户口,本已生育有一正常男孩,现怀孕属第二胎,是否合法?)
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你好，怀孕女职工享有特殊保护，即使劳动合同到期，用人单位也不得单方终止劳动合同。若该单位违法终止劳动合同的，可要求该单位支付赔偿金。
2012.05.28 10:35:36
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肖骁律师
服务地区：广东-广州
怀孕期内合同可自动延期
2012.05.28 10:45:06
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不能。
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