公司有没有权利不允许上班带手机

更新时间:2012-05-17 07:06:17
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公司有没有权利不允许上班带手机 若发现带手机罚款20,发短信罚款50.公司有这个权利吗?
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    你好,这个看公司的管理制度了
    2012.05.17 07:06:17
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公司规定上班时间不许带手机,并没有在生产区,公司对我进行罚款合理么?
公司是没有罚款的权利的,但是如果因为工作的失误给用人单位造成损失,单位是可以要求赔偿的。《劳动合同法》第九十条规定,劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动
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工厂不允许带手机,发现带手机,罚款1000元,合理吗?
工厂罚款500一般是不合法的。若用人单位因劳动者违反了相关的规章制度,可以酌情进行经济罚款,并不得无故克扣劳动者工资;若公司的规章制度本就违反法律规定,则属于不
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公司有规定上班时间不能玩手机不能睡觉,如每次发现罚款200,这罚款金额合法吗。
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上班时间不允许带手机合不合法
投诉反映取消该规定。
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请问公司有没有权力让员工上班上缴手机?
您好,如公司确有需要,可以在劳动合同和规章制度写明要求员工上班不带手机,规章制度应该通过法定程序制定。法律规定用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可
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禁止上班带手机
不是的。
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