解除劳动合同如何赔偿

更新时间:2012-05-11 11:43:32
问题描述:
工作满十年以上,单位没跟本人签无固定期合同,签过3次1年期合同,现在签的3年期合同到期,用人单位现在要解除劳动合同,这种情况应该得到怎样的赔偿。谢谢
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  • 陈清旭律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,答复如下:

    1、公司行为违法,应续签无固定期限劳动合同;

    2、公司如果违法解雇,需要支付违法解雇赔偿金。
    2012.05.11 04:50:49
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  • 平台法律顾问团队官方
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    你好,工作一年补偿一个月的工资 ,申请劳动仲裁
    2012.05.10 22:17:00
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  • 许龙律师
    服务地区:广东-深圳
    可以要求赔偿,可来电详询免费解答
    2012.05.10 22:57:36
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  • 张勇律师
    服务地区:广东-深圳
    1,你可以要求公司与你签订无固定期限的劳动合同,若公司不签订,应赔偿你,每工作一年支付2个月工资。
    2 你一定要在合同到期前提出与公司签订无固定期限合同,不然合同到期后,就无权要求了,曾多次处理这种情况。
    2012.05.11 07:49:03
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  • 刘丹律师
    服务地区:广东-深圳
    自2008年起计算,满一年支付一个月的经济补偿金。
    2012.05.11 11:43:32
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