我和一个公司签订了培训协议,没有签订劳动合同,培训一周后,我不想在这个公司了,培训合同里面说明不能去竞争关系的公司,可是我恰恰是去竞争关系的公司,但那个公司并不知晓,我可否直接离开。

更新时间:2012-03-31 18:16:20
问题描述:
我和一个公司签订了培训协议,没有签订劳动合同,培训一周后,我不想在这个公司了,培训合同里面说明不能去竞争关系的公司,可是我恰恰是去竞争关系的公司,但那个公司并不知晓,我可否直接离开。
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6位律师解答
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  • 马宏侠律师
    服务地区:北京-北京
    培训协议是怎么签的?培训内容是什么,是一般的知识还是含有公司的商业秘密,这都要综合分析才能得出你是否可以直接离开。
    2012.03.30 22:50:01
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助138679 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    你好,你是不能直接离开的。
    2012.03.30 20:31:44
    点赞
  • 刘斌律师
    服务地区:北京-北京
    建议协商解决,看一下协议有无违约条款。
    2012.03.30 20:36:41
    点赞
  • 王同林律师
    服务地区:北京-北京
    可以能要求赔偿
    2012.03.30 21:09:06
    点赞
  • 田野律师
    服务地区:北京-北京
    您好!可主张赔偿。
    2012.03.31 09:57:34
    点赞
  • 赵江涛律师
    服务地区:北京-北京
    要看案情
    2012.03.31 18:16:20
    点赞
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