公司私自在合同上更改员工的工作岗位，还要降低工资，员工员工如何维护自己的权利
更新时间：2012-03-04 19:00:08
问题描述：
我在某公司工作了5年了，是在集团公司，由于前面的领导管理不是很好，现在调了总公司的一个老领导来管理。在公司整顿期间，她先是要求我去车间学习的（我本来是做品管的），我也就同意了，我想学习么也是好事吧，公司整顿多学一点总归是好的，希望会好更好的发展。结果我做了2个礼拜他就把我的工作证改成了生产的，后来又说要降我的工资。这大半个月我一直是在努力工作的，公司的员工多可以为我作证的。她说降工资是因为岗位调动才降的。他根本就是设了个陷阱让我往里跳。3月3日，我从人事部拿了我的合同，就看到公司私自把我的工作岗位涂改成了生产的。请问，在这种情况下我该如何维护自己的合法权利呢？
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