已为员工交了社保，签了劳动合同，但合同丢失了，现在员工要求双倍工资怎么办

更新时间：2011-11-10 16:33:06

问题描述：

另外,现在此员工在工作期间收取客户的货款打白交,未交与公司,现在公司想起诉他,但发现他的合同丢失了,该怎么办?

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那风险是比较大的，仅仅由你放的证人很难说明问题的。看来你们公司在合同管理方面存在很大问题。

2011.11.10 15:49:06

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你好，你可以找其他的员工做证人证明

2011.11.10 11:46:25

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仅仅有你放的证人是比较困难的，你们的风险是比较大的，建议找律师详细咨询，看来你们在公司管理方面存在很大问题，

2011.11.10 15:50:17

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李同红律师
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建议您找律师面谈。

2011.11.10 11:44:53

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邹伙发律师
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可能性是有的，建议向法院起诉

2011.11.10 11:55:22

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田野律师
服务地区：北京-北京

您好！详细情况建议来电咨询。

2011.11.10 12:53:51

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赵江涛律师
服务地区：北京-北京

风险比较大

2011.11.10 16:33:06

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要求补缴保险，不签劳动合同双倍工资

要看具体的劳动关系与谁建立等。。。。。。具体可及时委托专业律师介入处理，以全面维护合法权益。。。。。。。

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已为员工交了社保，签了劳动合同，但合同丢失了，现在员工要求双倍工资怎么办？

可以找人证

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