公司变相裁人
更新时间：2011-11-08 22:49:45
问题描述：
半年前我与公司签定了劳动合同，任职为销售经理，后面公司全国裁人，在没人任何预示下突然叫销售经理自己做业绩下达了一个几乎完不成的指标（前期销售经理不会做个人业绩）完不成只发工资的60% 。降为初级销售 强制叫我签订了此业绩的保证书。第二个月工资比劳动合同工资的60%还少 而且只发60% ，目前该公司已经代理给其他人 但是因为公司是内部代理没有相关手续什么的 而且工资再降！请问公司这样变相裁人合法吗、？如果我辞职能让公司陪违约金吗？或者说补齐我钱几个约劳动合同的工资？
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