没满一年没签合同是不是不享受婚假

更新时间:2011-10-25 18:21:04
问题描述:
去年2010年11月18号进的公司,今年10,1结了婚,还有一个多月才满一年,公司才给签合同,现在我要请婚假,公司不给,说是未满一年没签合同不享受,请问这合理吗?如果 不合理,我该如何要求
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    不合理。与该单位无法协商解决的,可申请劳动仲裁解决,可以享受婚假。
    2011.10.25 15:35:00
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  • 杜永胜律师
    服务地区:山东-烟台
    不合理,你可以申请劳动仲裁并索要双倍工资。
    2011.10.25 18:21:04
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没签合同有婚假没
一般是的 因为试用期的
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没签合同有婚假没?
你好,法定婚假三天,如果符合晚婚的,可享受晚婚假15天。公司的做法不合法。你没有签劳动合同,可以要求公司支付双倍工资。
全部1个答案 >
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入职需满一年才可以享有婚假
1、公司的该规定违反法律规定,不合法。 2、不管入职多久,都可以依法享受婚假。
全部4个答案 >
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