协议是否有效
更新时间:2011-08-09 19:01:04
问题描述:
我是一名大学生,今年暑假工,进入一家包装公司,在进厂之时,厂方给我们三十多个人签了一份协议(三十几个人同时在一张协议上签字,而且只有一份,我们都没有备份。)协议上只有规定服从厂里的工作安排等几条内容,并未规定违约所产生的责任。当初厂方说工作就在车间,但是工作后一些日子,就得跟货车到厂外去卸货(没小时五块钱),进厂时,厂方说有时加班,但是现在天天加班,而且是强迫加班,加班没小时五块,周末也是五块一小时,每天都工作十二小时。现在我们觉得很辛苦,想辞工,但厂方却用协议来威胁我们,说按照协议上写的多少天就多少天,(其实协议上并没有规定要做多少天,只是厂方多弄出一张登记表,登记我们可以做到的天数。)所以现在我们想问一下,协议是否有效,而且那些我们填写的天数是否也是具有法律效力,希望律师,您能帮我们这个忙,我们不胜感激!
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