我签了劳动合同,现在想辞职,如果不通知有什么索赔吗、

更新时间:2011-07-28 18:09:44
问题描述:
如果签了合同,开完工资就走人,是不是要有什么索赔或者其它违约的?
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2位律师解答
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  • 李新律师
    服务地区:上海-上海
    单位如有证据证实你擅自离职给其造成损失的,你应承担赔偿责任。
    2011.07.28 18:09:44
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  • 高永峰律师
    服务地区:上海-上海
    你这个问题没有显示意义。实际工作中,单位发工资的时间都在下一个月的中旬甚至下旬。你拿到上个月工资的时候,尚有这个月的工资压在单位。你开完工资就走人的做法是不妥当的,应该提前一个月提出书面辞职报告。
    2011.07.28 16:25:03
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超市理货员如果签了一年的合同,或是中途不想干了,是不是违约,需要不需要赔偿。
在有些合同中,当事人只是就违反某一种合同义务的行为约定了赔偿办法,而对违反其他主要义务的行为没有约定,此时就可以在这些违约行为发生以后适用法定赔偿。
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如果交辞职书不到一个月就走了,劳动者算违反劳动合同或要赔偿违约金?
如果用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。
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签订合同后有没有先拿一部分钱再工作的工作?如果不能达到合同日期,必须赔偿违约金
在有些合同中,当事人只是就违反某一种合同义务的行为约定了赔偿办法,而对违反其他主要义务的行为没有约定,此时就可以在这些违约行为发生以后适用法定赔偿。
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没有签劳动合同,但想辞职不批准
可以向单位要求离职,同时转移五险一金。
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如果我如果我没有签订劳动合同,而现在我想要辞职有什么
可以随时解除劳动合同。 若有疑问欢迎致电咨询.如满意,请采纳!
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没有签劳动合同,想辞职
到社会劳动保障局的监察大队反映一下看是否能解决
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