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未签劳动合同一年是否可要求公司赔付双倍工资
更新时间:2011-07-09 12:24:41
问题描述:
2009年5月5日与公司签订一年的劳动合同后直到现在公司未与我续签合同,未签合同时间已超过一年,请问:自己辞职可否要求公司赔付未签合同后的双倍工资?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
钟美宏律师
服务地区:广东-深圳
可以申请劳动仲裁,要求支付双倍工资和经济补偿。如有问题,可电话联系。
2011.07.09 12:24:41
点赞
杨佩金律师
服务地区:广东-深圳
可以。
2011.07.09 10:29:15
点赞
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