我由于左手食指在8.12号工作时被搞断了..现在公司让我上班..我到医院检查..医生说不能上班..怕影响伤口..就给我开了..证明..请问医生开的医疗证明行不行..

更新时间:2011-06-02 21:10:43
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我由于左手食指在8.12号工作时被搞断了..现在公司让我上班..我到医院检查..医生说不能上班..怕影响伤口..就给我开了..证明..请问医生开的医疗证明行不行..
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3位律师解答
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  • 梁也律师
    服务地区:河北-秦皇岛
    正规医院的医疗诊断证明,证明你需要休养不能上班,你据此提出请假,用工单位依法应该批准你休假的。
    2011.06.02 08:26:07
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  • 张海鹰律师
    服务地区:河北-秦皇岛
    停工留薪期限就是以医疗机构出具的休息证明为准的。
    2011.06.02 08:28:54
    点赞
  • 朱权平律师
    服务地区:河北-秦皇岛
    如果是工伤,单位无权单方面解除合同
    2011.06.02 21:10:43
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