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终止劳动合同,用人单位是否要支付经济补偿?
更新时间:2011-05-10 21:51:03
问题描述:
您好!我是用人单位,我和一名员工的劳动合同到期不想再续签,并且我司已经提前30天通知此员工,那么我们还用支付他经济补偿金吗?我们怎么样做才能避免经济补偿金呢?麻烦您帮我们解答一下,谢谢!
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
帅发强律师
服务地区:江西-南昌
你好,需要支付经济补偿金。
2011.05.10 19:45:42
点赞
姚飞军律师
服务地区:江西-南昌
参见劳动合同法规定。
2011.05.10 16:43:34
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聂涛律师
服务地区:江西-南昌
你好,按照法律规定需要的
2011.05.10 21:51:03
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