我能要双倍工资吗?

更新时间:2011-02-26 16:02:38
问题描述:
我老婆从今年阳历二月二十二到该公司上班,到四月才发工资且苛扣了我二三月的部份工资,声称要到过年才给。四月二十三公司有一男员工打了我,我要求公司处理,但一直没有结果,于是我提出辞职,公司也没有和我签定劳动合同,也不给我工资。我能拿到工资吗?我能要双倍工资吗?公司发的厂服也扣钱,可以扣吗?我到该公司上班两个月才休息过一天,并且一天上十二个小时的班。不是白班就是夜班,公司承诺1500元一个月,若不能拿到双倍工资,我该如何要,能要多少?
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2位律师解答
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  • 余联刚律师
    服务地区:江苏-南京 139-0519-2708
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    建议申请劳动仲裁,要求单位支付经济补偿金和补发工资,补缴社保等。
    2011.02.26 16:02:38
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  • 黄律师
    服务地区:江苏-南京
    可以主张双倍工资,另外,提供相应证据,可以主张加班工资。
    2011.02.26 14:14:25
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能得到双倍工资吗?
可以请求支付双倍工资。因单位违法可请求解除劳动关系并请求支付经济赔偿。
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能不能要求双倍工资?
你可以要求公司支付从08年6月至09年5月这11个月的双倍工资,从09年5月起,你与公司之间视为订立了无固定期限劳动合同。此外你还可以要求公司为你补缴社保。如果
全部4个答案 >
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未签合同未必能获赔双倍工资
未签合同未必能获赔双倍工资
订立劳动合同 14883
我们可以要双倍工资吗?
如果09年之后学校没有和你们签订书面劳动合同,你们可以主张要求支付双倍工资。
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我可不可以要双倍工资?
构成劳动关系的情况下,未依法签订合同的,有权主张双倍工资。
全部1个答案 >
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我能否要求双倍工资?
你可以要求双倍工资,并要求老板返还押金
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