我和当地一家医院签了就业协议,但未签合同,属于试用期,现在想辞职,已经三天没去上班了,可以先不上班再辞职吗?这样算自动离职吗?

更新时间:2010-09-17 13:37:45
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我和当地一家医院签了就业协议,但未签合同,属于试用期,现在想辞职,已经三天没去上班了,可以先不上班再辞职吗? 这样算自动离职吗?
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  • 陈联睿律师
    服务地区:江苏-扬州
    依据我国《劳动合同法》“第三十七条 劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”你没有通知用人单位,不能视为解除劳动合同。
    2010.09.17 13:37:45
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想辞职,已经签了劳动合同,可以辞职吗?算不算试用期啊,而且领导不批准辞职怎么办
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
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