公司在试用期内因员工考核不合格而解雇员工,需要支付赔偿吗?

更新时间:2010-07-13 21:44:19
问题描述:
公司在试用期内因员工考核不合格而解雇员工,需要支付赔偿吗?注:员工考核指标比较不规范和不合理,难以量化员工工作且做到公平公正。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 文华律师
    服务地区:广东-深圳
    如用人单位不能证明员工有什么不合格的地方,就应当算作违法辞退,应给予补偿
    2010.07.13 19:34:32
    点赞
  • 杨佩金律师
    服务地区:广东-深圳
    要支付补偿。
    2010.07.13 21:44:19
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
苏宁公司因员工年终绩效考核成绩较差,公司决定与解约,违法吗,需要给员工补偿吗?员工已工作七个月,解约
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试用期,工作了一个月零两天,公司以不能胜任工作岗位为由辞退员工,需要额外支付赔偿金吗?试用期未签合同
首先如果劳动者不符合岗位的要求,用人单位提出解除双方劳动合同,不需要支付劳动者补偿或赔偿;其次试用期内,用人单位依据《劳动合同法》46条,用人单位未依照劳动合同
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司要裁员,调动员工不服从的就以不听公司安排为由解雇员工,这样合理吗?被解雇的员工能得赔偿吗?
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试用期不合格被辞退有赔偿吗?
你好,一般是没有的
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
就是深圳这边酒吧入职,他们都说要收400块钱,这是真的吗?
仅就深圳来说,劳动者是可以要求用人单位承担一定比例的律师费。 在一起劳动争议处理整个过程中(包括仲裁、诉讼、执行等阶段),劳动者胜诉的,用人单位最高承担劳动者支
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17114
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
刚刚
姚倬丰律师
近期帮助 79 人
公司说解散,但是还有一部分留,我应该怎样维护自己的权益呢?
刚刚
张春利律师
近期帮助 5844 人
我有个朋友说今天能还钱,换不出又说明天,明天换不出又说后天
2分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 23767 人
身份证反正面给别人发图片了有啥后果
7分钟前
魏新律师
近期帮助 1002 人
发生车祸对方全责我轻微擦伤加上手机损坏对方现在联系不上不配合我
8分钟前
魏新律师
近期帮助 1002 人
一个欠款客户他的车子抵押贷款了,现在他想把车子质押给我,
8分钟前
吴丁亚律师
近期帮助 73182 人
您好,我下午追尾了一辆车,但是对方车辆没有受损,就是车牌刮花,但是对方司机却说身体不舒服要去医院检查
10分钟前
周于炜律师
近期帮助 9467 人
344修路征我二施亩多地,买施地保险时只准买一个,有没有这样的规定?
11分钟前
周于炜律师
近期帮助 9467 人
是已经拐到左边了,发现前方行驶来一辆四轮车,车上载着大人和小孩,选择了急停,直接撞到了
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询