未续签劳动合同职工辞职单位是否应给补偿金

更新时间:2010-06-23 19:00:41
问题描述:
2006年3月由单位招聘,2009年12月合同到期,2010年5月该职工提出解除劳动合同,单位是否给经济补偿
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  • 罗林春律师
    服务地区:四川-成都
    应该给付经济补偿金,还可以要求支付5个月的双倍工资
    2010.06.21 17:03:02
    点赞
  • 张怀金律师
    服务地区:四川-成都
    应该给补偿,一年一个月。
    2010.06.21 17:59:14
    点赞
  • 鲜露军律师
    服务地区:四川-攀枝花
    该给
    2010.06.23 19:00:41
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