也没签合同，请问律师我们要怎样才能维权。现在我们有新证据可以证明我们是被逼迫解除劳动合同的。
更新时间：2010-05-19 22:04:59
问题描述：
我们有十几个员工，在公司做了十几年。也没签合同，都是中层十部，实行的是月薪制，而我们每天工作11小时，每月至小工作28天。公司没有向我们支付加班费。当我们想讨回加班费时，法院却说我们的工资已超过当地平均工资/小时。所以没有任何赔偿。而我们拒签公司不合理的劳动合同。法院认定我们是自动离职。所以二审败诉。请问律师我们要怎样才能维权。现在我们有新证据可以证明我们是被逼迫解除劳动合同的。公司要求员工做假凭证，要求员工诽谤他人罪行。请问我们现在要怎么做。望专业人员帮忙给点建议，谢谢！！！
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