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试用期没签合同，支付双倍工资
更新时间：2009-11-16 09:32:53
问题描述：
07年10月进公司，到了08年2月签的合同，请问07年10月到12月是不是也可以要求支付双倍工资？谢谢
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
徐春艳律师
服务地区：山东-济南
不可以。
新的劳动合同法是08年1月1日才生效的，法不溯及既往。
2009.11.14 11:22:54
点赞
闫运增律师
服务地区：山东-济南
139-6915-1016
咨询我
不支付双倍工资，新法是2008年1月1日生效。
2009.11.16 09:32:53
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
473606
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
可以，不过可能超过诉讼时效
2009.11.13 19:05:20
点赞
李景玉律师
服务地区：河北-廊坊
你可以要求支付第一个月以后到签订时期间的双倍工资。
2009.11.13 17:42:34
点赞
徐熙华律师
服务地区：山东-济南
只能主张从2008年一月一日之后的经济补偿金
2009.11.14 21:44:21
点赞
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