请问67岁老人被打如何处理?

更新时间:2009-10-06 18:38:54
问题描述:
我爸爸今年67岁了,前几天,因为到了掰玉米的时间了,所以他就去地里掰玉米,而那块地一直以来都没有路,即是夹在别人地的中间,每次进出都要经过一家人的地,这么多年了都没事,不知这次为何不让我爸过了,我爸爸气愤之下就踩到了他家几珠玉米,于是他儿子就朝我爸头上打去,现在我爸正在住院中,自己出钱看医生,请问专家这事如何处理?谢谢!
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  • 景东星律师
    服务地区:广东-东莞
    首先你可以去报案.进行伤情鉴定.如构成轻微伤可以要求对打人者进行挽留.如果构成轻伤可以要求追究对方刑事责任.(三年以下有期徒刑)
    另外可以提起民事赔偿.要求支付医疗费护理费.等其他开支.
    具体操作可与我联系.说明情况详细咨询
    2009.10.06 18:38:54
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为了土地,可是就在些天他把树苗栽在我地里还说我地有一米多宽是他以前栽茶树留下的路是他的地。可是走了没
当退耕还林土地被占用时,当事人可自行与对方进行和解,也可以申请乡镇人民政府进行调解,或向县区土地仲裁部门申请仲裁,也可以选择直接向有管辖权的人民法院起诉。
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70岁老人打人怎么处理
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刑事辩护 16565
你好,律师!我家的土地被别人种下来了。我告诉别人他种了我的土地,他和凶狠的吵了起来。因为我二十多年没
土地纠纷首先应该找乡级人民政府或者县级以上人民政府处理。如果对人民政府的处理决定不服的,可以自接到处理决定通知之日起三十日内,向人民法院起诉。
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40岁的男人打60多岁的老人怎么处理
你好,要看案件具体情况,建议电话联系或是当面详询。
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66岁老人被打
报警,做轻伤鉴定,如构成轻伤,对方承担刑事责任,如轻微伤,对方应付民事赔偿责任
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殴打74岁老人怎么处理
这样的话 最好的到法律援助处申请法律援助的
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公司不开离职证明,下家公司需要。
公司应开离职证明。如拒绝,可先协商,要求及时出具;若不成,向劳动局举报,由其责令公司开具;造成损失可依法索赔。
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我己在公可工作三十余年,现公司要求辞退我,说我工作不认真,公司应对我有什么补完偿什么补完偿?
公司应支付经济补偿。具体操作:1. 计算工作年限,确定补偿月数。2. 核算劳动合同解除前12个月平均工资。3. 要求公司依法支付。如公司拒绝,可申请劳动仲裁或提
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上个月申请的失业保险金,下个月还能拿到失业保险金吗?
你好,根据规定,在申请领取失业保险金的时候也是需要满足一定条件的,并不是只要劳动者失业就能领取失业保险金。
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
公司离职后一直申报纳税可以要求赔偿吗?
离职赔偿按劳动者的税前工资支付。劳动者领取的经济补偿金,属于税前收入,需要根据国家规定确定是否需要缴纳个人所得税。为进一步支持企业、事业单位、机关、社会团体等用
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通常在几天内向劳动监察大队提出投诉就会有结果
你好,建议向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁
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17岁在东莞临时工要被强制加班
如果用人单位强迫劳动者加班的,可以向当地劳动监察部门投诉,或者拨打12333投诉都是可以的。这里要清楚一点什么是强制加班,我国实行劳动者每日工作时间不超过八小时
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我是2011年9月13号进东莞市凤岗镇这家公司做试模技术员的公司对我这种做法违法吗?
法律分析:严格意义上讲,此种做法并不会违背我国法律,但违背了我国行政管理法规的相关限定,法律后果是该做法一旦被发现将会被查处,将濒临行政处罚。法律依据:《中华人
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我在东莞公司工作15年现在天天老员工不加班,把货发外厂去做,这种情况怎么办?
法律分析:如果用人单位违规强迫劳动者加班的,可以向当地劳动监察大队投诉,前往劳动部门或者拨打全国人力资源社会保障电话都可以的。任何组织或者个人对违反劳动合同法的
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