这两种用工形式在享受待遇和经济补偿中有什么区别？我可以依照劳动法中规定的要求“单位签订无固定期限劳动合同”吗？是否可以要求他们补交自2005年以来的社会保险和经济补偿？
更新时间：2009-08-01 12:42:21
问题描述：
劳动法中对用工形式有没有正式工和临时工之分，这两种用工形式在享受待遇和经济补偿中有什么区别？临时用工在长庆油田长期工作达四年（2005年7月至-2009年7月），第一年签订过劳动合同，一年期满后没再签订，现在被单位清退，我可以依照劳动法中规定的要求“单位签订无固定期限劳动合同”吗？是否可以要求他们补交自2005年以来的社会保险和经济补偿？
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