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关于终止工作合同关系补偿
更新时间:2009-06-03 15:44:06
问题描述:
我父母的单位是化工厂(同一单位)因环境污染整治需要等问题需要搬至外地,而父母又因为身体的原因不能去外地上班,那么终止工作合同后的补偿是如何计算的,(母亲 48岁 在该厂工作17年,父亲50岁,在该厂工作10年),是否可以要求其他如特殊工种的营养费什么的?
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
程孝朋律师
服务地区:上海-上海
按工龄计算补偿,最长12个月工资。有病或工伤可以要求医疗补助、就业补助等。
2009.06.03 07:26:36
点赞
白俊玲律师
服务地区:上海-上海
按工龄补偿,满一年给予一个月工资的补偿。
2009.06.03 15:44:06
点赞
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