工作中一个月,因家中急事离职了,老总不出钱,老总说年末发放工资,我该该怎么办,来的情况下没了解

更新时间:2020-08-07 18:25:01
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工作中一个月,因家中急事离职了,老总不出钱,老总说年末发放工资,我该该怎么办,来的情况下没了解
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    根据我国劳动合同法规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的,要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的,视为已经签订无固定期限劳动合同。
    你单位这种情况要支付你的每个月双倍工资,你同意可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁
    2020-08-07 18:18:29
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    辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
    2020-08-07 18:22:32
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    不付工资就到劳动监察大队投诉,或申请劳动仲裁。不过你这情况,要证明先前存在劳动关系
    2020-08-07 18:25:01
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23号说离职,家中急事,随后老总说能够离职,但不发放工资
离职后拖欠工资的,可以先向当地的劳动监察大队投诉,投诉未果的话,可以搜集证据申请仲裁主张拖欠的工资。
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您好,我想要资询一下,由于家中急事,必须休假,老总不愿意,有不发放工资的意愿,该怎么办?
打临时工老板不给工资怎么办?<p>当老板不给您工资时,您可以通过以下途径追讨工资:协商、仲裁、起诉、申请强制执行等途径解决。<p>方法一:协商<p>就是直接找老
全部3个答案 >
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您好,由于急事,急辞,如今来到发放工资的那时候,老总不给薪水。该怎么办?
1、拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。 首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料
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因家中急事没法再次工作中,老总不给发放工资因该怎么办?
关于劳动纠纷,《中华人民共和国民事诉讼法》第243条规定,因合同纠纷或者其他财产权益纠纷,对在中华人民共和国领域内没有住所的被告提起诉讼,如果合同在中华人民共和
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