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请问公司以劳动法第39条第二款解除劳动合同,即违纪解除劳动合同,能否申请失业救济?
更新时间:2018-11-20 17:09:32
问题描述:
请问公司以劳动法第39条第二款解除劳动合同,即违纪解除劳动合同,能否申请失业救济?
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
梁松律师
服务地区:广东-东莞
您好,只要您符合《社会保险法》第四十五条:“失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:
(一) 失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;
(二) 非因本人意愿中断就业的;
(三) 已经进行失业登记,并有求职要求的。”规定的情形可以领取失业保险金
2018.11.20 17:09:32
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殷运健律师
服务地区:重庆-重庆
协商不成搜集证据申请仲裁维权
2018.11.19 20:34:28
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请问能否申请失业保险?
2018.11.19 21:12:44
唐程义律师
服务地区:广东-广州
你好,你描述的情况可以拿失业保险金
2018.11.19 20:54:48
点赞
封华清律师
服务地区:广东-广州
你好,公司违法解除劳动合同可以要求赔偿,具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。
2018.11.19 21:12:03
点赞
请问怎么收费?本人经济情况比较差
2018.11.19 21:26:10
你好,至于聘请律师的诉讼费是根据要委托人的诉讼管辖地点、委托人的案件证据是否充足及复杂程度工作任务量的多少再结合国家相关法律机构规定的案件的委托收费来评估律师费的。网上沟通效率比较低,如需要法律帮助,可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈 。
2018.11.20 15:12:17
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