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劳动法试用期辞职有什么具体规定？
更新时间：2018-07-25 14:52:07
问题描述：
我是今年的应届毕业生，有一家单位在一个月以前接收我的。并且试用期三个月，试用期结束之后就可以转正了。但是这一个月来我发现我做的并不是那么的喜欢，感觉不适合我。我想提出辞职，劳动法试用期辞职有什么具体规定？
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
程予民律师
服务地区：河南-郑州
劳动法试用期辞职规定：
《劳动合同法》第二十一条 在试用期中，除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。
第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
2018.07.25 09:05:54
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李玲玲律师
服务地区：河南-郑州
136-2383-6949
咨询我
您好。第二十一条 在试用期中，除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。谢谢。
2018.07.25 09:07:23
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河南盈法律所律师
服务地区：河南-郑州
你好，可以查询劳动法。
2018.07.25 09:24:15
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李云律师
服务地区：河南-郑州
你好，提前三天口头告知对方即可
2018.07.25 12:00:31
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刘彬律师
服务地区：河南-郑州
提前三天通知离职就可以。
2018.07.25 13:39:27
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王丽侠律师
服务地区：河南-郑州
您好，您可以根据公司章程进行辞职。
2018.07.25 14:48:41
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梁静飞律师
服务地区：河南-郑州
你好，建议咨询劳动局。
2018.07.25 14:52:07
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