公司因发展需要(要转江西发展),我原岗位工作暂时停产,公司决定调我至别部门上班,但本人不同意调岗,经
更新时间:2016-09-09 16:11:41
问题描述:
公司因发展需要(要转江西发展),我原岗位工作暂时停产,公司决定调我至别部门上班,但本人不同意调岗,经决定暂时安排休假,且每个星期三到保安室签到,如原岗位复工,收到通知必须上班,休假期间工资福利按法律法规执行。请问律师我该怎么办,己经休假有一个月了。而且我也是做了十多年的老员工,己签了无固定合同,社保也买6年。公司就是不肯赔钱。
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