公司多月欠发工资,致我被迫离职,在我提出劳动仲裁前,如公司已申请破产,我还能得到相关离职补偿吗?

更新时间:2014-12-01 16:54:39
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公司多月欠发工资,致我被迫离职,在我提出劳动仲裁前,如公司已申请破产,我还能得到相关离职补偿吗?
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  • 邓伟强律师
    服务地区:广东-深圳
    您好!可以得到补偿,但执行是个问题。
    2014.12.01 16:09:03
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  • 周海明律师
    服务地区:湖北-武汉
    劳动仲裁继续
    2014.12.01 13:40:26
    点赞
  • 乐园律师
    服务地区:广东-深圳
    可以获得补偿,建议尽快申请仲裁。
    2014.12.01 16:54:39
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公司因为拖欠工资,我申请劳动仲裁与其解除劳动关系,等劳动仲裁开庭时,这样我还能申请赔偿吗
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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,公司欠我20个月的工资,如果我提出离职,能不能申请劳动补偿?
一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的,员工可以据此提出被迫辞职
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