在一个公司工作九年多,老板无故辞退员工,按照劳动法,公司应该怎么样赔偿员工

更新时间:2014-11-04 09:27:54
问题描述:
在一个公司工作九年多,老板无故辞退员工,按照劳动法,公司应该怎么样赔偿员工
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 乐园律师
    服务地区:广东-深圳
    公司违法解雇,应当支付18个月工资作为赔偿金。
    你方可以依法申请劳动仲裁,维护自身合法权益。
    有其他问题欢迎来电详询。
    2014.11.03 15:19:34
    点赞
  • 陈清旭律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,公司违法解雇,应赔偿19个月工资的赔偿金。
    2014.11.01 07:51:04
    点赞
  • 周海明律师
    服务地区:湖北-武汉
    如果是违法解除劳动合同应赔偿双倍的经济补偿金
    2014.11.01 09:32:34
    点赞
  • 王桦律师
    服务地区:广东-深圳
    18个月的工资
    2014.11.02 21:25:09
    点赞
  • 汪腾锋律师
    服务地区:广东-深圳
    如果是公司单方面解除劳动合同,需要支付双倍的经济赔偿金;如有其他疑问,欢迎来电咨询!
    2014.11.04 09:27:54
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
工作13个月,期间未签劳动合同,公司无故辞退员工,应该怎么赔偿
员工被无故辞退的,可以先与公司协商赔偿,如协商不成,就去劳动局申请劳动仲裁投诉。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
职员在公司工作已工作一年八个月,公司无故解雇该怎么赔偿?
员工被无故辞退的,可以先与公司协商赔偿,如协商不成,就去劳动局申请劳动仲裁投诉。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司不景气,辞退员工,员工已在公司工作十一年半,这应该怎么来赔偿
不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在工厂工作了十多年,老板无故开除我,公司应该怎么赔偿我
员工被无故辞退的,可以先与公司协商赔偿,如协商不成,就去劳动局申请劳动仲裁投诉。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我们公司现在要辞退一个员工,他在公司工作
要支付一个月的工资作为赔偿。
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
关于公司无故辞退员工。
您好!建议到劳动仲裁委申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
10秒前
姜月律师
近期帮助 24881 人
办理护照涉赌
45秒前
姜月律师
近期帮助 24881 人
职工流产了可以同时申请生育津贴和工资吗?
3分钟前
张孔跃律师
近期帮助 25283 人
给我一个开封本地开发商多收取初装费用的律师电话
3分钟前
广东然铨律所律师
近期帮助 10240 人
您好,离婚可以网上办理吗
4分钟前
重庆合益律所律师
近期帮助 7625 人
我有一个10万元的借款纠纷,有借条。需要咨询律师
6分钟前
周清智律师
近期帮助 21872 人
2023年我住院两人次,扣除社保报销后,个人承担5000,申请二次报销中的第二次报销,我能报多少钱?
8分钟前
阮兴军律师
近期帮助 9608 人
由于个人违章作业导致公司被政府部门罚款,是否可以在违章人员工资里扣除
8分钟前
周清智律师
近期帮助 21872 人
暑假工应该签什么合同
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询